Questão
O ambiente de trabalho precisa ser agradável pois a maioria dos profissionais passam mais horas do dia na empresa do que em suas próprias casas. Qual é o conceito de motivação no contexto organizacional?
Questão 5
A) O grau de interação social entre os membros de uma equipe de trabalho.
B) A capacidade de uma pessoa realizar suas tarefas de forma eficiente e eficaz.
C) O nível de estresse e pressão a que um funcionário é exposto no ambiente de trabalho.
D) O conjunto de fatores que estimulam uma pessoa a agir de uma determinada maneira em relação ao seu trabalho.
E) A satisfação com o salário e benefícios oferecidos pela empresa.
D
No contexto organizacional, a motivação é entendida como o conjunto de fatores que estimulam uma pessoa a agir de uma determinada maneira em relação ao seu trabalho. Isso inclui incentivos, ambiente de trabalho, reconhecimento, entre outros aspectos que influenciam o comportamento e o desempenho dos funcionários. As outras opções não abrangem o conceito completo de motivação: a interação social (A), eficiência (B), estresse (C) e satisfação com salário (E) são aspectos que podem influenciar a motivação, mas não definem o conceito em si.