Questão
Existem vários tipos de líderes, um bom líder é aquele que consegue bons resultados através do desempenho de sua equipe, incentivando o crescimento e preservando a concórdia do grupo. Nunca perder o foco e suas metas, dedicar um tempo para conversar com cada um de seus subordinados, para saber quais são suas expectativas, analisar seus pontos fortes e seus pontos a desenvolver, ter autocontrole diante de uma situação conflitante, deve ser imparcial, saber escutar e lidar com todos os tipos de personalidades. (GIMENES, Antônia Maria, DEL CIEL, Silvia Regina Martini, COSTA, Aline Kely Gomes, OLIVEIRA, Angela Maria de. O papel dos líderes nas organizações. Rev INESUL. Fev. 2019.)\n\nSobre a definição de liderança assinale a alternativa que apresenta este conceito corretamente.\n\nQuestão 6 Escolha uma opção:\n\nA) Habilidade de influenciar pessoas para trabalharem entusiasticamente visando atingir os objetivos identificados como sendo para um bem comum.\n\nB) A condição de servir a si mesmo, ao invés de servir ao coletivo.\n\nC) É a competência da relação estabelecida entre o líder e os seus liderados, com o ide que trabalhem por um objetivo individualizado.\n\nD) A competência de distribuir as tarefas certas para cada integrante de uma equipe, com o propósito de fazer cada um trabalhar de forma individualizada e competitiva.\n\nE) A habilidade de envolver a cabeça e o coração, nas tomadas de decisões tanto analíticas quanto intrapessoais.
A
A alternativa A está correta porque descreve a liderança como a habilidade de influenciar pessoas para trabalharem entusiasticamente em prol de objetivos comuns, o que está alinhado com a definição de liderança apresentada no texto. As outras alternativas estão incorretas: B descreve uma atitude egoísta, C foca em objetivos individualizados, D promove competição ao invés de cooperação, e E, embora positiva, não captura a essência da liderança como influência para um bem comum.