Selecione uma consequência direta da cultura organizacional que banaliza a violência em nome da produtividade:

A) aumento da receita da empresa devido a alta performance. B) fortalecimento da competitividade no ambiente de trabalho. C) declínio na produtividade dos colaboradores afetados. D) redução dos custos operacionais da empresa.

A banalização da violência no ambiente de trabalho pode levar a um ambiente hostil e prejudicial para os colaboradores. Isso geralmente resulta em um declínio na produtividade, pois os colaboradores afetados podem se sentir desmotivados, estressados ou até mesmo adoecerem devido ao ambiente tóxico. As alternativas A, B e D não são consequências diretas de uma cultura que banaliza a violência, pois um ambiente de trabalho negativo tende a impactar negativamente a performance e a saúde dos colaboradores, o que não contribui para o aumento de receita, fortalecimento da competitividade ou redução de custos.