Você e dois amigos decidiram montar um pequeno...

Questão

Você e dois amigos decidiram montar um pequeno negócio na área de alimentação saudável para vender marmitas caseiras a pessoas que trabalham em casa. O negócio será feito com pouco dinheiro e vai começar apenas na sua cidade. A ideia é vender pelo WhatsApp e aplicativos de entrega.

Mas vocês têm dúvidas:

Como organizar o negócio? Como se destacar da concorrência? Quais cuidados devem tomar?

Com base no que você aprendeu na disciplina, use a ferramenta Canvas para planejar esse negócio.

Resposta

Faça login para ver a resposta

Entre com sua conta Google para acessar a resposta e explicação desta questão.

administracao empreendedorismo modelo-de-negocios-canvas planejamento-de-negocios

Questões relacionadas

88% confiança
Considerando o contexto apresentado, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas: I. No nível individual da mudança organizacional, o foco está em desenvolver habilidades e competências dos funcionários, preparando-os para se adaptarem e prosperarem em novos ambientes ou sob novas diretrizes. PORQUE II. No nível grupal, a mudança organizacional se concentra em reestruturar equipes e criar novas dinâmicas de grupo que aproveitem as habilidades aprimoradas dos funcionários, visando a uma melhor sinergia e eficiência coletiva. A respeito dessas asserções, assinale a alternativa correta.
administracao gestao-de-pessoas mudanca-organizacional
92% confiança
R1 - Vivemos em uma sociedade de organizações, e tudo o que precisamos para viver - como vestir, comer, viajar, dormir, trabalhar, divertir-se, cuidar da saúde - provém delas. [...] A invenção mais complexa e maravilhosa é, sem dúvida alguma, a organização administrada. Cada organização constitui uma criação particular, uma invenção singular, uma entidade única, com seus recursos, suas competências, seus objetivos etc. [...] Mas, para serem bem-sucedidas, as organizações precisam ser administradas. Fonte: CHIAVENATO, I. Iniciação à administração geral. 3. ed. Barueri: Manole, 2009. Diante do exposto, descreva o que é uma organização, classificando e exemplificando as organizações encontradas no seu dia a dia, e explique a importância da gestão organizacional para que a organização seja sucedida.
administracao teoria-geral-da-administracao organizacoes-e-gestao
96% confiança
R1 - Vivemos em uma sociedade de organizações, e tudo o que precisamos para viver — como vestir, comer, viajar, dormir, trabalhar, divertir-se, cuidar da saúde — provém delas. [...] A invenção mais complexa e maravilhosa é, sem dúvida alguma, a organização administrada. Cada organização constitui uma criação particular, uma invenção singular, uma entidade que reúne recursos, suas competências, seus objetivos etc. [...] Mas, para serem bem-sucedidas, as organizações precisam ser administradas. Fonte: CHIAVENATO, I. Iniciação à administração geral. 3. ed. Barueri: Manole, 2009. Diante do exposto, descreva o que é uma organização, classificando e exemplificando as organizações encontradas no seu dia a dia, e explique a importância da gestão organizacional para que a organização seja bem sucedida.
administracao teoria-geral-da-administracao organizacoes-e-gestao
78% confiança
I. O reforço é uma estratégia que objetiva comemorar de forma pública os fatores organizacionais que foram positivos. II. A redução de conflitos é uma estratégia que objetiva enquadrar membros para facilitar o convívio social. III. A integração é uma estratégia que objetiva aperfeiçoar e renovar o funcionamento da organização. É correto o que se afirma em:
administracao desenvolvimento-organizacional gestao-de-pessoas
92% confiança
I. A cognição social não objetiva conhecer a influência da cultura local. II. A cultura corporativa objetiva exercer o papel de conferir regularidade e previsibilidade às relações entre os participantes. III. O simbolismo organizacional objetiva identificar como determinadas experiências se tornaram significativas para os membros da organização. É correto o que se afirma em:
administracao comportamento-organizacional cultura-organizacional
92% confiança
Em uma empresa, no tocante ao comportamento organizacional, existem fatores específicos que irão influenciar o desenvolvimento tanto do trabalhador, quanto da empresa. Dessa forma, assinale a alternativa CORRETA que indica três fatores individuais do comportamento organizacional.
administracao comportamento-organizacional fatores-individuais

Ver últimas questões

Comece a estudar de forma inteligente hoje mesmo

Junte-se a mais de 15.000 estudantes que já estão usando o PasseJá para conquistar suas vagas.

Ter acesso ilimitado

Cancele quando quiser.

Você e dois amigos decidiram montar um pequeno...

Faça login para ver a resposta

Questões relacionadas

Em uma empresa, no tocante ao comportamento organizacional, existem fatores específicos que irão influenciar o desenvolvimento tanto do trabalhador, quanto da empresa. Dessa forma, assinale a alternativa CORRETA que indica três fatores individuais do comportamento organizacional.

Comece a estudar de forma inteligente hoje mesmo