Administração: Para estabelecermos uma estrutura organizacional, em que será desenvolvido um determinado trabalho, geralmente é estabelecida a política. De acordo com Davenport (1998), há alguns fatores que levam à escolha de determinada política de informação para uma organização. Sobre esses fatores, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas: ( ) O tamanho, o ramo de atividade e a estrutura da organização. ( ) O tamanho, o ramo, a liderança, a estrutura. ( ) O tamanho, o ramo de atividade, a cultura e o produto. ( ) O tamanho; as decisões e suas consequências à organização. Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
Para estabelecermos uma estrutura organizacional, em que será desenvolvido um determinado trabalho, geralmente é estabelecida a política. De acordo com Davenport (1998), há alguns fatores que levam à escolha de determinada política de informação para uma organização. Sobre esses fatores, classifique V para as sentenças verdadeiras e F para as falsas:
( ) O tamanho, o ramo de atividade e a estrutura da organização. ( ) O tamanho, o ramo, a liderança, a estrutura. ( ) O tamanho, o ramo de atividade, a cultura e o produto. ( ) O tamanho; as decisões e suas consequências à organização.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA:
A) F - V - V - F.
B) V - F - F - V.
C) V - F - V - V.
D) V - V - F - F.
Pela abordagem de Davenport (1998) sobre política de informação, a escolha da política adequada para uma organização é influenciada por fatores estruturais e de contexto organizacional, especialmente:
- tamanho da organização;
- ramo/segmento de atividade;
- estrutura organizacional;
- liderança (padrão de tomada de decisão e distribuição de poder em torno da informação).
Analisando as sentenças:
- “O tamanho, o ramo de atividade e a estrutura da organização.”
- Esses são fatores clássicos (tamanho, setor e estrutura) que influenciam como a informação é controlada e distribuída.
- Verdadeira (V).
- “O tamanho, o ramo, a liderança, a estrutura.”
- Também corresponde ao conjunto de fatores organizacionais coerentes com Davenport: além de tamanho/ramo/estrutura, a liderança é decisiva para definir centralização, autonomia e governança da informação.
- Verdadeira (V).
- “O tamanho, o ramo de atividade, a cultura e o produto.”
- Embora cultura possa influenciar práticas informacionais, a formulação com “produto” não aparece como fator típico/central nessa lista de Davenport para escolha de política de informação.
- Falsa (F).
- “O tamanho; as decisões e suas consequências à organização.”
- “Decisões e suas consequências” não é apresentado como fator-padrão de escolha de política de informação; é genérico e não corresponde aos determinantes organizacionais elencados (como estrutura, liderança, etc.).
- Falsa (F).
Sequência: V – V – F – F.
Alternativa correta: (D).