Conforme a sociedade foi se desenvolvendo novas teorias da administração foi se reformulando, assinale a alternativa que apresente o que melhor apresente o que visa a administração moderna.

A Administração Moderna surge como evolução das teorias administrativas anteriores (clássica e burocrática, mais focadas em estrutura e eficiência) ao incorporar fortemente a dimensão humana e social do trabalho.

1. Enquanto a Administração Científica e a Teoria Clássica privilegiavam produtividade, padronização e controle, as abordagens modernas (especialmente a partir das Relações Humanas, Comportamental e desenvolvimento organizacional) passam a enfatizar:

• valorização das pessoas;
• condições de trabalho;
• motivação, liderança e clima organizacional;
• bem-estar e dignidade no ambiente de trabalho.

2. Analisando as alternativas:

• (d) reduz a empresa ao lucro como “razão de existir”, visão mais limitada e típica de abordagens tradicionais/estritamente econômicas.
• (e) e (c) trazem temas relevantes (meio ambiente e consumidor), mas não representam, de forma central e clássica, o foco principal associado à virada “moderna” das teorias administrativas, que é a dimensão humana nas organizações.
• (a) mistura três objetivos amplos e genéricos (lucro, justiça, dignidade), ficando menos precisa como caracterização do que “visa” a administração moderna nas teorias.
• (b) é a que melhor traduz o núcleo da administração moderna no sentido histórico-teórico: priorizar a dignidade humana por meio de melhores condições de trabalho.

Alternativa correta: (b).