Chiavenato (2016, p. 229) resgata as ideias de Renis Likert para analisar e comparar as maneiras pelas quais as organizações administram seus colaboradores. Segundo o autor, Likert adotou um interessante modelo comparativo ao qual deu o nome de sistemas de administração. Para simplificar a metodologia de Likert, Chiavenato (2016, p. 229), utilizou quatro variáveis organizacionais: Processo decisório; Sistema de comunicação; Relacionamento interpessoal; Sistemas de recompensas. Leia as asserções a seguir e assinale a alternativa que corresponda a Processo decisório e Sistemas de recompensas: I. Define como as comunicações são transmitidas e recebidas dentro da organização; II. Define como são tomadas as decisões na empresa e quem as toma; III. Define como a empresa motiva as pessoas a se comportarem de certa maneira e se essa motivação é positiva e incentivadora ou restritiva e inibidora; IV. Define como as pessoas se relacionam entre si na organização e qual o grau de liberdade nesse relacionamento humano.

Questão

Chiavenato (2016, p. 229) resgata as ideias de Renis Likert para analisar e comparar as maneiras pelas quais as organizações administram seus colaboradores. Segundo o autor, Likert adotou um interessante modelo comparativo ao qual deu o nome de sistemas de administração. Para simplificar a metodologia de Likert, Chiavenato (2016, p. 229), utilizou quatro variáveis organizacionais: Processo decisório; Sistema de comunicação; Relacionamento interpessoal; Sistemas de recompensas.

Leia as asserções a seguir e assinale a alternativa que corresponda a Processo decisório e Sistemas de recompensas:

I. Define como as comunicações são transmitidas e recebidas dentro da organização; II. Define como são tomadas as decisões na empresa e quem as toma; III. Define como a empresa motiva as pessoas a se comportarem de certa maneira e se essa motivação é positiva e incentivadora ou restritiva e inibidora; IV. Define como as pessoas se relacionam entre si na organização e qual o grau de liberdade nesse relacionamento humano.

Alternativas

a. III e IV apenas

b. II e III apenas.

94%

c. I e IV apenas.

d. I, III e IV apenas.

e. II e IV apenas.

Explicação

A questão pede quais asserções correspondem às variáveis Processo decisório e Sistemas de recompensas (na simplificação de Chiavenato a partir de Likert).

Analisando cada item:

  • I. “Define como as comunicações são transmitidas e recebidas...”

    • Isso descreve Sistema de comunicação, não processo decisório nem recompensas.
  • II. “Define como são tomadas as decisões na empresa e quem as toma.”

    • Isso corresponde diretamente a Processo decisório.
  • III. “Define como a empresa motiva as pessoas... motivação positiva... ou restritiva...”

    • Isso corresponde a Sistemas de recompensas (formas de motivar/incentivar ou inibir comportamentos).
  • IV. “Define como as pessoas se relacionam... grau de liberdade...”

    • Isso descreve Relacionamento interpessoal, não processo decisório nem recompensas.

Logo, as asserções corretas para Processo decisório e Sistemas de recompensas são II e III.

Alternativa correta: (b).

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