(Instituto Consulplan, 2019 - adaptada) Sobre a gestão de pessoas nas organizações, a denominada Era da Informação representa uma transformação no pensamento administrativo, podendo-se afirmar que:
Questão
(Instituto Consulplan, 2019 - adaptada) Sobre a gestão de pessoas nas organizações, a denominada Era da Informação representa uma transformação no pensamento administrativo, podendo-se afirmar que:
Alternativas
A) Inaugura o que historicamente denominou-se como primeira Revolução Industrial.
B) Tem seu início na década de 90 com os avanços da internet e da globalização, provocando um aumento da concorrência.
C) Caracteriza-se, especialmente, por uma economia baseada na exploração de recursos naturais.
Explicação
A Era da Informação (também chamada, em muitos autores, de Era do Conhecimento) corresponde ao período mais recente da evolução do pensamento administrativo e da gestão de pessoas, marcado por:
- Digitalização e tecnologia da informação (computadores, redes, sistemas integrados e, especialmente, a internet), tornando a informação um recurso central para a competitividade.
- Globalização e intensificação da concorrência, com mercados mais abertos, competição internacional e necessidade de inovação constante.
- Valorização do capital humano e intelectual (conhecimento, competências, aprendizagem organizacional), em vez de foco principal em máquinas (Era Industrial) ou em recursos naturais.
Analisando as alternativas:
- A) Incorreta. A primeira Revolução Industrial está ligada ao século XVIII/XIX (máquinas a vapor, mecanização), muito anterior à Era da Informação.
- B) Correta. É coerente com a caracterização usual: consolidação a partir do fim do século XX, com internet e globalização ampliando a competição.
- C) Incorreta. Economia baseada na exploração de recursos naturais caracteriza mais economias primárias/extrativistas, não a Era da Informação.
Alternativa correta: (B).