Os programas de benefícios surgiram pela necessidade de consolidar todas as recompensas no seu conjunto total de exigências e estratégias. Quanto aos objetivos, assinale a alternativa que apresenta corretamente o agrupamento dos programas de benefícios sociais:
Questão
Os programas de benefícios surgiram pela necessidade de consolidar todas as recompensas no seu conjunto total de exigências e estratégias. Quanto aos objetivos, assinale a alternativa que apresenta corretamente o agrupamento dos programas de benefícios sociais:
Alternativas
A) Benefícios assistenciais, recreativos e supletivos.
B) Benefícios assistenciais, sociais e supletivos.
C) Benefícios assistenciais, criativos e supletivos.
D) Benefícios assistenciais, culturais e supletivos.
E) Benefícios assistenciais, morais e supletivos.
Explicação
A questão pede o agrupamento correto dos programas de benefícios sociais quanto aos seus objetivos.
Na Administração de Recursos Humanos, a classificação mais tradicional dos benefícios sociais por objetivos agrupa-os em:
- Benefícios assistenciais: voltados à segurança e ao amparo do trabalhador (ex.: assistência médica/odontológica, seguro de vida, auxílio-doença, etc.).
- Benefícios recreativos: voltados ao lazer e bem-estar (ex.: atividades esportivas, clubes, eventos, colônias de férias, etc.).
- Benefícios supletivos: facilidades/serviços que “suplementam” o salário e o cotidiano do empregado (ex.: transporte, refeição, estacionamento, convênios, etc.).
Entre as alternativas, apenas a letra A traz exatamente esse agrupamento (assistenciais, recreativos e supletivos). As demais trocam “recreativos” por termos que não correspondem à classificação padrão (sociais, criativos, culturais, morais).
Alternativa correta: (A).