As capacidades individuais são o principal elemento responsável pelo comportamento e pela produtividade dos funcionários de uma organização.

A afirmação diz que as capacidades individuais (habilidades, conhecimentos, aptidões) seriam o principal fator que explica o comportamento e a produtividade.

Em Comportamento Organizacional e Gestão de Pessoas, as capacidades individuais influenciam o desempenho, mas não são o elemento principal e único. O comportamento e a produtividade dependem de um conjunto de fatores, como:

• Motivação (vontade/energia para aplicar a capacidade);
• Condições e recursos de trabalho (processos, tecnologia, carga de trabalho);
• Liderança e clima/cultura organizacional;
• Recompensas, metas e desenho do cargo;
• Trabalho em equipe e contexto.

Ou seja, capacidade é importante, mas a produtividade e o comportamento resultam da interação de múltiplos elementos (por exemplo, capacidade + motivação + oportunidade/condições).

Alternativa correta: (F).