Willimas (2016, p.239) comenta que, com base nas descobertas de um estudo, “os mais jovens geralmente possuem opinião positiva dos trabalhadores mais maduros e que quanto mais tempo passam trabalhando com colegas mais idosos, mais positivas se tornam suas atitudes”. Qual opção indica como deve ser a atuação do gestor quanto ao tema central tratado pelo texto?

O trecho afirma que trabalhadores mais jovens tendem a ter uma opinião positiva sobre os mais maduros e que quanto mais tempo trabalham com colegas mais idosos, mais positivas ficam suas atitudes.

Logo, a atuação do gestor deve favorecer o contato e a convivência entre as gerações, criando oportunidades de trabalho conjunto (equipes mistas, mentoria, projetos colaborativos), pois a interação aumenta a percepção positiva e tende a reduzir preconceitos/estereótipos geracionais.

Analisando as alternativas:

• (a) condiz diretamente com a ideia do texto: promover interação entre jovens e maduros.
• (b) é inadequada, pois “tratar de forma idêntica” não garante integração nem aproveita o efeito positivo do convívio.
• (c) contraria o foco do texto (não fala em priorizar jovens, mas em convivência intergeracional).
• (d) é o oposto do recomendado, pois afastar gerações impediria o ganho de atitudes positivas pelo convívio.

Alternativa correta: (a).