Administração: A promoção por mérito é uma ferramenta de valorização que busca reconhecer o desempenho superior. Diferente da promoção por antiguidade, ela foca nos resultados e na qualidade das entregas feitas pelo colaborador. São critérios fundamentais para a promoção por mérito:
Questão
A promoção por mérito é uma ferramenta de valorização que busca reconhecer o desempenho superior. Diferente da promoção por antiguidade, ela foca nos resultados e na qualidade das entregas feitas pelo colaborador.
São critérios fundamentais para a promoção por mérito:
Alternativas98%
A) Sorteio entre os funcionários que possuem as menores notas na avaliação.
B) Recusa sistemática em participar de treinamentos e cursos de reciclagem.
C) Apenas a idade do funcionário e o número de dependentes familiares.
D) Amizade pessoal com os diretores e participação em eventos sociais.
E) Disciplina, assiduidade, competências técnicas e qualidade de trabalho.
Explicação
Desbloqueie explicações detalhadas
Assine o plano Premium e tenha acesso a explicações completas e análises aprofundadas de cada questão.