O surgimento do ESG, sigla em inglês para responsabilidade ambiental ("environment"), social ("social") e de governança ("governance") tem importantes contribuições teóricas, como a proposta da "responsabilidade empresarial proativa", de Michael Porter e Mark Kramer, em 2006, e a "criação do valor compartilhado" entre empresa e sociedade, desses mesmos autores, em 2011. Porter e Kramer indicam em suas publicações que a responsabilidade empresarial proativa, além de ética, é também mais lucrativa no longo prazo. Em sua publicação de 2011, Criação do Valor Compartilhado (CVC), os autores dão vários exemplos de iniciativas que são simultaneamente benéficas à empresa e aos seus stakeholders. Diante disso, analise os benefícios que coadunam com princípios éticos, econômicos e financeiros do ESG. I. A responsabilidade ambiental, o "E" do ESG, ao racionalizar a utilização de energia elétrica, por exemplo, além de diminuir o impacto ambiental de suas operações, pode, eventualmente, reduzir seu custo com energia elétrica. II. A responsabilidade social, o "S" do ESG, ao garantir justiça social, igualdade de oportunidades, valorização dos funcionários, além da postura ética no relacionamento, pode, eventualmente, atrair talentos para trabalharem em suas operações e aumentar sua produtividade. III. A responsabilidade de governança, o "G" do ESG, ao ter transparência em suas operações, equidade entre sócios, a responsabilidade pelos atos praticados e responsabilidade empresarial, com essa postura mais íntegra, pode, eventualmente, atrair investidores interessados em um investimento com perfil responsável e sustentável. IV. A prática do ESG contribui para a sociedade e seu desenvolvimento e, com isso, a empresa se beneficia de uma sociedade próspera que aumente sua demanda por seus produtos e serviços, contribuindo também para o crescimento da companhia. São benefícios éticos, econômicos e financeiros, de acordo com os princípios do ESG, os itens: