Questões de Governança Corporativa

Explore questões resolvidas de Governança Corporativa. Acesse respostas e explicações detalhadas para estudar e evoluir.

96% confiança
Uma empresa do agronegócio especializada na produção de sementes certificadas decidiu fortalecer seus processos internos de gestão após ampliar suas operações para diferentes estados brasileiros. O crescimento da organização trouxe novos desafios relacionados ao relacionamento com clientes, fornecedores, órgãos reguladores, parceiros comerciais e colaboradores. Diante desse cenário, a diretoria criou um grupo de trabalho composto por engenheiros agrônomos, gestores administrativos, representantes do setor jurídico e profissionais de recursos humanos para revisar seus procedimentos internos. O objetivo era reduzir riscos de desvios de conduta, aumentar a transparência dos processos e assegurar que a empresa estivesse alinhada às exigências legais e éticas aplicáveis ao seu segmento de atuação. Durante as discussões, verificou-se que a organização já possuía normas internas de comportamento, porém tais documentos eram pouco conhecidos pelos colaboradores e raramente utilizados como referência para tomada de decisão. Além disso, a empresa não possuía mecanismos formais para monitoramento de possíveis irregularidades nem canais estruturados para comunicação de denúncias. A equipe observou que muitas organizações modernas vêm adotando programas específicos voltados à conformidade regulatória, prevenção de fraudes, combate à corrupção e fortalecimento da integridade institucional. Também foi identificado que investidores, instituições financeiras e clientes têm valorizado cada vez mais empresas capazes de demonstrar compromisso efetivo com padrões éticos e legais. Durante as análises, os consultores destacaram que a simples existência de regras não garante comportamentos adequados. É necessário que os procedimentos sejam comunicados, monitorados e incorporados à cultura organizacional. Também foi ressaltado que a prevenção de riscos depende de mecanismos permanentes de controle, treinamento e acompanhamento das atividades realizadas pela organização. Após estudar diferentes modelos de gestão éticos e de governança, a equipe concluiu que seria necessário implantar um sistema estruturado voltado a assegurar que a empresa atuasse permanentemente em conformidade com leis, regulamentos, políticas internas e padrões éticos previamente definidos. Nesse contexto, o conceito que melhor representa esse sistema estruturado de conformidade organizacional é:
administracao compliance etica-empresarial
97% confiança
Nesse contexto, o modelo que avalia organizações a partir das dimensões ambiental, social e de governança corporativa corresponde ao conceito de
administracao esg governanca-corporativa
92% confiança
As principais responsabilidades da alta direção das instituições são?
administracao compliance controles-internos
98% confiança
De acordo com seus estudo e conhecimentos, assinale a alternativa que define corretamente compliance.
administracao etica-e-compliance governanca-corporativa
96% confiança
Durante a execução de um projeto em um setor altamente regulado, a equipe gestora percebeu que o cumprimento de cronograma e orçamento não seria suficiente para assegurar o sucesso da iniciativa. Era necessário também garantir aderência às normas legais, às políticas internas e aos padrões éticos da organização, além de identificar riscos que pudessem comprometer a integridade das operações e a reputação institucional. Nesse contexto, compliance, gestão de riscos e conformidade regulatória passaram a ser tratados como elementos centrais da governança do projeto. Considerando essa situação, analise as proposições a seguir e indique, em cada uma, se ela é verdadeira (V) ou falsa (F). I. O compliance na gestão de projetos está relacionado ao conjunto de mecanismos adotados para assegurar conformidade com leis, regulamentos e padrões éticos. II. A gestão de riscos permite identificar, analisar e mitigar ameaças legais, operacionais, financeiras ou éticas que possam comprometer o projeto. III. A conformidade regulatória é secundária em setores como saúde, finanças e tecnologia, pois nesses contextos prevalece apenas a eficiência operacional. IV. A capacitação dos profissionais, aliada a sistemas de controle e auditoria interna, contribui para a efetividade das práticas de compliance. Assinale a alternativa correta:
administracao compliance gestao-de-riscos
96% confiança
“Mesmo em organizações em que a área de Compliance está estruturada e atua de forma independente, é inegável que o Compliance deve interagir com as demais áreas da organização. Para dizer a verdade, num mundo ideal, não haveria necessidade de existir uma área formal e estruturada para os assuntos relativos à ética numa organização, pois nesse mundo ideal, todos os colaboradores de todos os níveis teriam muito claras as suas obrigações no que diz respeito ao código de conduta e às políticas da empresa”. Sobre os benefícios do compliance, analise as afirmativas a seguir: I. O compliance beneficia as empresas, pois as fraudes são prevenidas. II. O compliance beneficia os funcionários, que trabalharão em um ambiente mais ético. III. O compliance beneficia o Estado, pois o protege de possíveis fraudes das empresas. IV. O compliance beneficia o mercado, pois os investidores terão mais motivos para confiar nas empresas. É correto o que se afirma em:
administracao compliance etica-empresarial
97% confiança
A criação de um programa de compliance e a sua manutenção requer dispêndios consideráveis. Mas a análise não pode se limitar a isso, pois não estar em conformidade também tem seus custos. E, em alguns casos, pode causar prejuízos irreversíveis. Isto é, o não compliance tem seus (altos) custos, e isto não pode ser ignorado pelos agentes econômicos. São custos que a empresa poderá arcar caso não estejam em compliance: I. Sanções administrativas. II. Perda do valor da marca. III. Custos com equipe de Compliance. IV. Cassação das licenças de operação. É correto o que se afirma em:
compliance direito governanca-corporativa
96% confiança
Sobre a segurança propiciada por programas de compliance, analise as afirmativas a seguir: I. O compliance propicia mais segurança aos investidores e clientes. II. Os incentivos financeiros para a prática de corrupção são benéficos ao Estado. III. O compliance propicia mais segurança aos corruptos, facilitando os esquemas de fraudes. IV. O sistema de Compliance, bem estruturado, garante total segurança jurídica ao negócio. É correto o que se afirma em:
anticorrupcao compliance direito
93% confiança
A estrutura de compliance observará não só as leis, mas, também, suas ações serão guiadas por princípios e valores da companhia e, sobretudo, pela ética. O código de conduta e de procedimentos internos disciplina questões que, por vezes, não foram objeto de lei. Outras vezes, cria padrões mais rigorosos que a própria lei. Sobre a estrutura de compliance, analise as afirmativas a seguir: I. A empresa pode ter uma normativa em seu regimento interno que é menos rigorosa que a lei. II. A lei deve ser seguida independente do que for estabelecido no regimento interno da companhia. III. O regimento interno da empresa está no topo da hierarquia normativa de compliance, estando acima da lei. IV. A lei, o regimento interno da empresa, bem como outros regulamentos e regras fazem parte do arcabouço normativo de compliance. É correto o que se afirma em:
compliance direito etica-empresarial
92% confiança
“O processo de investigação interna nunca é fácil. São inúmeros os elementos que devem ser levados em consideração para preservar não só a ética e o profissionalismo, como também a imagem, os ativos, os colaboradores e os relacionamentos no ambiente empresarial. Conduzir esse tipo de trabalho faz parte da rotina da maioria dos profissionais de Compliance Corporativo e demanda preparação, conhecimento e experiência por parte do seu responsável”. Fonte: CARVALHO, A. C. et al. (org.). Manual de Compliance. 3. ed. Rio de Janeiro: Forense, 2021. Com base nas informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas: I. As empresas que possuem uma política de compliance rigorosa e com boa gestão passam a sensação de segurança para investidores. PORQUE II. As empresas com rigorosa política de compliance são menos suscetíveis a surpresas negativas, como fraudes. Assinale a alternativa correta:
administracao compliance gestao-de-riscos
97% confiança
“O processo de identificação de potenciais eventos de risco está fortemente baseado na capacidade do gestor de fazer uma análise crítica do seu processo, do seu planejamento, do seu portfólio de investimentos, tudo voltado à busca de possíveis riscos que possam desviar do resultado esperado. Este resultado esperado pode ser definido como uma meta ou um indicador que servirá de baliza ou parâmetro direcionador. No caso específico dos riscos de compliance, por exemplo, o parâmetro de referência será a conformidade legal.” Sobre a gestão de riscos de compliance, assinale a alternativa correta:
administracao compliance gestao-de-riscos
94% confiança
“O compliance integra um sistema complexo e organizado de procedimentos de controle de riscos e de preservação de valores intangíveis que deve ser coerente com a estrutura societária, o compromisso efetivo da sua liderança e a estratégia da empresa, como elemento cuja adoção resulta na criação de um ambiente de segurança jurídica e de confiança indispensável para a boa tomada de decisão”. Com base no exposto, o compliance é orientado por: I. Leis. II. Regulamentos. III. Requerimentos. IV. Regras internas. É correto o que se afirma em:
administracao compliance gestao-de-riscos
96% confiança
São práticas de compliance que devem ser adotadas pelas empresas: I. Implementar treinamentos regulares para os funcionários sobre ética e conformidade. II. Realizar propostas comerciais com base em informações confidenciais obtidas de terceiros. III. Acompanhar alterações realizadas na legislação sobre assuntos de compliance que possam afetar a companhia. IV. Monitorar continuamente as atividades da empresa para garantir a conformidade com regulamentos e ética empresarial. É correto o que se afirma em:
administracao compliance etica-empresarial
93% confiança
“Boas práticas de governança corporativa têm sido adotadas por empresas visando uma melhor relação com o coletivo de stakeholders das mesmas. Neste contexto, há um conjunto de normas de caráter obrigatório que tem aplicação uniforme. Por outro lado, instituições diversas, como órgãos reguladores, instituições de mercado, associações de executivos, associações de investidores e fundos de pensão, têm proposto boas práticas de governança corporativa que não são de caráter impositivo, mas que são bem vistas pelo mercado, sendo maleáveis — um tipo específico de soft law, normalmente condensadas em códigos de boas práticas de governança corporativa. Desta forma, a empresa escolhe o conjunto de práticas mais adequado às suas necessidades”. Fonte: CARVALHO, A. C. et al. (org.). Manual de Compliance. 3. ed. Rio de Janeiro: Forense, 2021. Sobre a relação entre governança corporativa e compliance, analise as afirmativas a seguir: I. A governança corporativa é inerentemente oposta à conformidade regulatória. II. A governança corporativa pode desenvolver a política de compliance de uma empresa. III. O compliance, geralmente, está sob controle da governança corporativa das companhias. IV. A governança corporativa e o compliance são conceitos independentes e não têm relação entre si. É correto o que se afirma em:
administracao compliance gestao-de-riscos
94% confiança
“A governança corporativa e os programas de compliance estão intimamente relacionados. Implementar, criar as condições de desenvolvimento e manter um efetivo programa de compliance é uma decisão de gestão e integra parcela relevante do modo como as companhias são geridas e como as decisões de gestão são tomadas”. CARVALHO, A. C. et al. (org.). Manual de Compliance. 3. ed. Rio de Janeiro: Forense, 2021. Com base nas informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas: I. Os regulamentos e regras de compliance devem ser obedecidas especificamente pelos gestores das empresas, sem afetar os demais funcionários. PORQUE II. Os gestores são os responsáveis em caso de fraudes e outros problemas associados à corrupção, de forma que demais funcionários estão fora do escopo do compliance. Assinale a alternativa correta:
administracao compliance etica-e-integridade
94% confiança
“O compliance integra um sistema complexo e organizado de procedimentos de controle de riscos e preservação de valores intangíveis que deve ser coerente com a estrutura societária, o compromisso efetivo da sua liderança e a estratégia da empresa, como elemento, cuja adoção resulta na criação de um ambiente de segurança jurídica e confiança indispensável para a boa tomada de decisão”. Com base nas informações apresentadas, avalie as asserções a seguir e a relação proposta entre elas: I. O compliance possui como foco o âmbito empresarial. II. O compliance se baseia simplesmente nas regras ditadas pelo manual de conduta da empresa. Assinale a alternativa correta:
administracao compliance gestao-de-riscos
86% confiança
Conforme o IBGC (Instituto Brasileiro de Governança Corporativa): “Governança corporativa é um sistema formado por princípios...”. Sendo eles compostos pela: Integridade, Transparência, Equidade, Responsabilização e Sustentabilidade. Dentre tantas atitudes importantes para a implementação desses princípios, uma ação simples que a empresa pode implementar para ajudar a assegurar o alinhamento de interesses entre seus executivos e acionistas:
administracao governanca-corporativa principios-do-ibgc
92% confiança
A empresa XYZ, uma indústria de confecções, está avaliando a possibilidade de abrir seu capital na bolsa de valores. O CEO e fundador da empresa, Sr. Mário, reuniu-se com sua equipe financeira para discutir os impactos dessa decisão estratégica. Após horas de discussão, foram elencados pela equipe diversos pontos relacionados à abertura de capital da XYZ, conforme alternativas abaixo. Assim, o Sr. Mário deveria se atentar, de fato, com:
financas-corporativas governanca-corporativa ipo
94% confiança
A empresa XYZ, uma indústria de confecções, está avaliando a possibilidade de abrir seu capital na bolsa de valores. O CEO e fundador da empresa, Sr. Mário, reuniu-se com sua equipe financeira para discutir os impactos dessa decisão estratégica. Após horas de discussão, foram elencados pela equipe diversos pontos relacionados à abertura de capital da XYZ. Assim, o Sr. Mário deveria se atentar, de fato, com:
abertura-de-capital-ipo financas governanca-corporativa
95% confiança
O segmento de listagem da B3 idealizado para empresas que desejam acessar o mercado de capitais e que ainda não estão prontas para atender às exigências dos segmentos de governança mais avançados é o:
b3 governanca-corporativa mercado-de-capitais
95% confiança
Um dos mecanismos de governança corporativa para defender os interesses dos acionistas minoritários é o tag along. João, um investidor em renda variável, busca empresas que estejam listadas no Novo Mercado, pois entende ser este um benefício enquanto minoritário. Assim, esse mecanismo garante a ele:
financas governanca-corporativa mercado-de-capitais