¿Qué ocurrirá si por el ejercicio de cualquier actividad compatible se incurre en una falta disciplinaria que en la resolución sancionadora se califica de grave o muy grave?

A lei de incompatibilidades do pessoal a serviço das administrações públicas prevê que, se no exercício de uma atividade compatível o agente incorrer em falta disciplinar qualificada na resolução sancionadora como grave ou muito grave, a consequência é a revogação automática da autorização (ou do reconhecimento) de compatibilidade. Assim, além da sanção disciplinar correspondente, perde-se a compatibilidade concedida.