Questões de Ética Profissional

Explore questões resolvidas de Ética Profissional. Acesse respostas e explicações detalhadas para estudar e evoluir.

97% confiança
Uma ação não recomendada para um comprador profissional é agir de maneira antiética ou desonesta durante o processo de aquisição. Isso inclui aceitar subornos, favorecer determinados fornecedores sem justificativa válida, falsificar documentos ou enganar outros stakeholders. Tais práticas não apenas comprometem a integridade pessoal do comprador, mas também prejudicam a reputação da empresa e podem resultar em consequências legais. Em vez disso, é fundamental que o comprador profissional opere com transparência, imparcialidade e em conformidade com os mais altos padrões éticos e legais. Segundo o código de ética mencionado por Baily et al. (2000), qual das seguintes ações não é recomendada para um comprador profissional?
administracao compras-e-suprimentos etica-profissional
90% confiança
Sobre o tema, analise as afirmações a seguir: 1. Equidade no acesso: Adolescentes em atendimento socioeducativo devem receber atendimento prioritário e adaptado às suas necessidades específicas, garantindo mais recursos para quem mais precisa, sem discriminação. 2. Acolhimento humanizado: Deve incluir escuta qualificada, respeito à autonomia e protagonismo do adolescente, evitando julgamentos sobre sua condição socioeducativa. 3. Sigilo profissional: As informações de saúde do adolescente só podem ser compartilhadas com terceiros (incluindo equipe socioeducativa ou familiares) com seu consentimento, exceto em situações de risco iminente de vida. 4. Participação familiar: Em todos os casos, o atendimento deve ser realizado obrigatoriamente na presença dos responsáveis legais, mesmo que o adolescente prefira ser atendido sozinho. Sobre tais reflexões, é correto inferir que:
etica-profissional politicas-publicas saude-coletiva
92% confiança
Ética refere-se a princípios que têm como propósito a universalidade. O código de ética tem como propósito garantir aos colaboradores a possibilidade de ser decentes no exercício da profissão. Diante de conflitos de valores no ambiente de trabalho, quais posições morais devem adotar as organizações?
administracao comportamento-organizacional etica-profissional
96% confiança
Analise o impacto das redes sociais na ética profissional, considerando como a divulgação de informações pessoais e profissionais pode afetar a reputação e a integridade dos indivíduos.
cidadania-digital comunicacao-e-imagem-profissional etica-profissional
92% confiança
Com o avanço da tecnologia e a crescente concorrência no mercado jurídico, os profissionais do direito estão cada vez mais reconhecendo a importância do marketing jurídico para se destacar e atrair novos clientes. No entanto, é essencial que as estratégias de marketing sejam conduzidas de maneira ética, preservando a integridade da profissão com respeito ao Código de Ética e provimentos da OAB. Nesse contexto, assinale a alternativa correta:
direito etica-profissional marketing-juridico
86% confiança
Como forma de compreender a competência profissional, foi apresentado na íntegra o que o Código de Ética nos apresenta. Conforme previsto no Artigo 4º, constituem competências do Assistente Social, exceto:
etica-profissional legislacao-profissional lei-86621993
86% confiança
Artigo 9 do Código de Ética da Fisioterapia, estabelecido pelo Conselho Federal de Fisioterapia e Terapia Ocupacional em 2013, define como dever do profissional de fisioterapia a obrigação de manter em sigilo qualquer informação da qual tenha conhecimento em razão de sua atividade profissional, exceto em situações previstas em lei. Caso um profissional viole a confidencialidade médica ao compartilhar ou divulgar informações sigilosas de um paciente, seja para familiares ou em qualquer contexto, estará sujeito a ter demissão por justa causa, por violar o código de ética ao qual está submetido. Considerando as normas estabelecidas no Código de Ética da Fisioterapia e no exemplo citado, é correto afirmar que:
etica-profissional fisioterapia legislacao-profissional
92% confiança
Sobre os aspectos que conformam os pressupostos deontológicos de uma profissão assinale a alternativa incorreta:
codigo-de-etica deontologia etica-profissional
96% confiança
Não constitui um elemento imprescindível para a configuração de uma profissão, a saber:
etica-profissional fundamentos-da-profissionalidade sociologia-das-profissoes
93% confiança
O processo de debates sobre a aprovação do Código de Ética de 1993, foi considerado como educativo e politizador, pode-se entender que o Código de Ética foi uma conquista para a categoria profissional, pois temos o primeiro que mesmo tendo resquícios do conservadorismo ainda foi um evolução para a profissão e o segundo traz a proposta de valores emancipatórios que tem como proposta buscar estratégias para o enfrentamento dos problemas sociais. Com base nisso, assinale a alternativa correta:
codigo-de-etica etica-profissional historia-do-servico-social
94% confiança
Cada profissional deve ter, desde a sua formação, a capacidade de questionar e revisar suas ações constantemente. Pensando na sociedade, devemos como profissionais cuidar com nossas atitudes, até por que a sociedade é um produto de ações: Assinale a alternativa correta:
etica-profissional formacao-profissional responsabilidade-social
97% confiança
Na última reunião de seu time de trabalho, Maria Tereza foi elogiada por sua postura ética. Quando lhe perguntaram que dicas ela daria aos demais colegas, Maria Tereza citou: I- ser cortês; II- respeitar as diferenças; III- discriminar aqueles que fazem parte das minorias. Está(ão) correto(s):
convivencia-no-trabalho etica etica-profissional
97% confiança
O assunto relações humanas estão vinculados ao Respeito Pessoal – que compreende promover o relacionamento profissional baseado na ética. Muito se tem falado sobre as deficiências nas Relações Humanas no ambiente de trabalho. O desenvolvimento de competências comportamentais passou a ser trabalhado, na prática, em treinamentos dinâmicos que abordam as relações humanas e aplicam técnicas de sensibilização, em que o colaborador faz uma reflexão sobre seus relacionamentos pessoais e profissionais, e uma análise em relação às escolhas feitas todos os dias e que nortearão suas vidas, tanto na organização como fora dela. O assunto "relações humanas" está vinculado ao Respeito Pessoal – que compreende promover o relacionamento profissional baseado na ética, no respeito e no reconhecimento das diferenças de cada pessoa. A seguir estão relacionados alguns aspectos dos treinamentos comportamentais e as regras de boa convivência funcional e que devem ser trabalhadas com superiores, subordinados e colegas. Assinale a CORRETA:
administracao etica-profissional gestao-de-pessoas
94% confiança
A ética aplicada nas relações profissionais, no ambiente de trabalho, traz definições específicas, como a ética profissional e a ética nas organizações. A ética nas relações profissionais é o conjunto de valores e princípios que levam às normas e regras que regulamentam uma profissão e a conduta esperada por seus profissionais. A ética nas organizações é o conjunto de valores e princípios que levam às normas e regras que descrevem direitos e deveres dos membros de uma organização e a orientação de conduta para estes membros em situações específicas. Com referência à ética profissional e à ética nas organizações, avalie as seguintes asserções. I. O profissional de uma determinada categoria, como, por exemplo, o administrador, que teria um código de ética profissional, como o CEPA (Código de ética e disciplina dos profissionais em administração), e que também trabalhe em uma organização que possua um código de ética, poderá optar por seguir somente um destes códigos. PORQUE II. O conteúdo dos códigos tende a ser similar, com valores, princípios, normas e regras e, por este motivo, o profissional de uma categoria com um código de ética específico e que trabalhe em uma organização com um código de ética, poderá optar por aquele que lhe for mais útil e conveniente. A respeito dessas assertões sobre o código de ética profissional e o código de ética nas organizações, assinale a alternativa correta:
administracao etica-organizacional etica-profissional
95% confiança
Um código de ética e conduta é um documento que estabelece os princípios, valores e normas de comportamento esperados de todos os membros de uma organização, seja ela empresa, instituição ou grupo. Ele serve como um guia para garantir que as relações internas e externas sejam conduzidas de forma ética, transparente e responsável. O código de ética e conduta geralmente inclui princípios e valores, normas de conduta, comportamentos esperados e os inaceitáveis. Quanto as definições utilizadas em um código de ética e de conduta, sabe-se que: I. Princípios e valores são a declaração dos valores e princípios fundamentais da organização, como honestidade, integridade, respeito, responsabilidade e justiça. II. Normas de conduta são diretrizes específicas sobre como os membros devem se comportar em diversas situações, incluindo relações com colegas, superiores, clientes, fornecedores e a comunidade. III. Comportamentos esperados são o detalhamento de ações e atitudes que são consideradas aceitáveis e adequadas dentro do ambiente de trabalho e em contextos externos relacionados à organização. IV. Comportamentos inaceitáveis são a especificação de práticas que não são consideradas antiéticas ou inadequadas, desde que não produzam provas, como assédio, discriminação, fraude, conflitos de interesse e uso inadequado de informações. Considerando as definições utilizadas nos códigos de ética e de conduta, estão corretas as alternativas:
administracao etica-profissional governanca-corporativa
95% confiança
Um diretor de escola decidiu implementar um programa de liderança ética entre os professores, visando criar um ambiente de ensino mais colaborativo e responsivo às necessidades dos estudantes. Qual é o principal objetivo do programa de liderança ética implementado pelo diretor?
etica-profissional gestao-escolar lideranca-educacional
96% confiança
Investidores de uma grande instituição financeira recorreram à Justiça, acusando a empresa de práticas abusivas que resultaram em grandes perdas financeiras. As evidências apresentadas incluem trocas de mensagens entre assessores e clientes, onde os agentes prometiam uma "blindagem" contra perdas em produtos de alto risco, promessa que não foi cumprida. Há também relatos de investidores conservadores sendo aconselhados a alterar seus perfis para investir em opções mais arriscadas. De acordo com seus estudos nessa jornada referente ao preenchimento da análise do perfil do investidor é correto afirmar que:
etica-profissional mercado-financeiro perfil-do-investidor
97% confiança
Luma, uma consultora financeira, encontra-se com um novo cliente, Gabriel, que expressa um forte interesse em investir no mercado de ações. No entanto, Gabriel se recusa a realizar uma análise de perfil de investidor, alegando que já tem conhecimento suficiente para tomar suas próprias decisões. Luma sabe que sem essa análise não será possível recomendar produtos de investimento adequados. A próxima ação de Luma para garantir que a recomendação de investimento esteja alinhada com os objetivos e a tolerância de Gabriel seria:
etica-profissional financas investimentos
86% confiança
Considerando a trajetória histórica da ética profissional no serviço social, analise as proposições abaixo: (I) As tendências éticas no serviço social se configuram de forma específica em cada contexto e momento histórico. (II) Na atualidade da profissão é evidenciada a presença do conservadorismo moral religioso, com a internalização de valores e normas de condutas tradicionais, tanto na formação profissional, quanto na formação moral dos indivíduos sociais. (III) Os pressupostos neotomistas e positivistas orientaram a ética tradicional no serviço social durante o período que vai do primeiro código de ética em 1947, passando pelo segundo em 1965 até o terceiro em 1975. (IV) No código de ética profissional do/da assistente social de 1986, a ética consegue romper com a visão tradicional que vinha marcando todos os códigos anteriores. Porém, não demandou a adoção de um pensamento crítico-histórico buscado no pensamento marxista. Marque a alternativa que contém a sequência CORRETA de cima para baixo:
etica-profissional historia-do-servico-social servico-social
93% confiança
Compreender o Projeto Ético-Político do Serviço Social e a forma como ele se constrói constantemente é imprescindível para o(a) assistente social. Sobre o tema, assinale a alternativa correta.
etica-profissional projeto-etico-politico servico-social
78% confiança
Os elementos alterados em um Código De Ética profissional nos sinalizam a preocupação do pensamento profissional com relação à sua conduta esperada, no exercício profissional cotidiano. Com relação ao Código de Ética de 1993 e suas alterações, assinale a alternativa que contém elementos que as caracterizam:
codigo-de-etica etica-profissional legislacao-profissional